北京之行：百度、新浪微博、360和豆瓣印象
by fool2fish
at 2012-08-27 17:04:49
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周末阿里技术嘉年华1周年庆在北京贝塔咖啡举行，于是顺便拜访了几家挨踢公司（交流确实是顺便的，蹭吃蹭喝才是主要的，感谢各位同学的热情款待：）
百度
确实有大公司的范，光前端就有300多号人，足以让人泪奔啊。
基础产品组leader和业务组leader的发展线路分离，考量标准明确，并没有出现重技术轻管理的情况（这对公司、对团队都是非常重要的），技术人员在选择自己的发展路线的时候就不会太纠结，因为两者都能得到公正的评价与认可。
对团队的培养和对业务的把握是leader们最重要的两个职责。
资深员工也会有人带，这通常是双向选择，师父可以是跨专业的。技术能力到达一定层度后，开阔眼界和思维应该会变成最重要的事情。
基础产品组强调其产品对业务的贡献，业绩和产品推广以及用户反馈关联。
有小黑屋，不过不是用来做封闭开发的，而是员工睡眠室，对于我这样每天要午睡的人来说是莫大的吸引呀。
新浪微博
前端团队规模约50人(之前说13人被莫大同学抗议了……正好说到人数的时候不知道走神想什么去了)。
感觉是一家运营驱动的公司。
据说曾经有一天发布8次的记录。
（插播一个小调查：当环境不是那么舒服的时候，大家是会选择一个更好的环境还是会改善现有环境？）
赠送的小新和小浪玩偶很可爱。
并且在两位光棍同学的陪同下共进了七夕晚餐 =。=
360
没错，这就是360的办公大楼，被震到了没！？
据说园区正在拆迁，一时找不到合适的场地，只能做一阵子钉子户了。
公司正在高速发展期，最近上市也风头火势的。
走过办公区，看起来都很忙碌的样子。
会有一些神秘项目，参与的人在周报中会写：本周神秘项目进度多少之类。
大量前百度（有啊？）攻城师投奔于此，除了人，还带去了他们的js框架：qwrap（应该没写错）。
刚好碰到开团队周会，一个小朋友分享了他的ios开发经验。
推测他们对于移动端比较重视，抢占移动端也应该是每个大公司都应该重视的事情。
豆瓣
这是一家从头到尾都很文艺范的公司
除此之外，感觉最大的特点是：慢。
产品经理对于功能的设计比较谨慎，特别是在做加法的时候。所以研发人员的时间通常比较宽裕。
而小团队开发的模式使得团队内的沟通非常容易，代码review几乎成为工作的标准流程，这对新人的成长是非常有利的事情。
当然，对于有经验的开发者来说，也有机会深入研究一些领域技术，比如在线图书。
由于产品的设计风格比较统一，所以设计师通常不会提供完整的设计稿，开发人员会根据设计规范来补全产品，能较大程度的缩短开发时间。
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呆的时间虽然很短，还是抽空出去溜达了不少地方。
最后推荐下国家图书馆，站在顶楼的走廊上，放眼全馆，对知识的敬畏感只可意会。
